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Job Benefits bei dhp

So arbeiten wir

Freundschaftlich, kollegial, humorvoll und mit viel Respekt füreinander. Selbstbestimmt und mit Raum für Gestaltung. Mit ansteckender Begeisterung für unser innovatives Produkt. Nachhaltigkeit in allen Dimensionen ist uns ein zentrales Anliegen. 

Work-Life-Balance

Ist uns wichtig und wird bei dhp aktiv gelebt. Wir unterstützen Väter und Mütter, die mehr Zeit mit der Familie verbringen wollen. Deshalb sind Homeoffice und Teilzeitpensen bei uns schon lange möglich. Das gilt auch für Bereichsleiter. Selbst unser CEO arbeitet Teilzeit – noch Fragen?  

Ein gesunder Geist

wohnt in einem gesunden Körper. Wir übernehmen einen Kostenbeitrag für dein update-Fitness-Jahresabo und treffen uns einmal wöchentlich zur firmeninternen Yogasession. Ein Mountainbike-Ausflug über Mittag oder eine Kletterstunde? Bei dhp ganz normal. Und beim Thema Arbeitssicherheit machen wir keine Kompromisse!

Nice to have

Unsere Mitarbeitenden geniessen eine überobligatorische Versicherung bei der Pensionskasse ohne Koordinationsabzug. Drei sportlich-kulinarische Teamevents pro Jahr und interne Aus- und Weiterbildungen sind uns wichtig. Zudem stärken wir unseren Zusammenhalt und das gegenseitige Vertrauen bei Feierabend-Tischtennis-Turnieren, Barbecues oder einem Raclette-Plausch.